Primăria Timișoara intenționează să demareze procese individuale pentru a concedia angajații care au recunoscut că au trucat concursurile de angajare în instituție în timpul mandatului fostului primar. Dosarele acestora se află în prezent la DNA, dar procedura de concediere nu depinde de acest aspect. Viceprimarul Ruben Lațcău a declarat că acești angajați și-au recunoscut deja vina, ceea ce permite începerea procedurii de concediere. De asemenea, li se va solicita returnarea banilor câștigați în perioada dintre concursurile trucate și momentul concedierii.
Chiar dacă dosarul se află în prezent la DNA, conducerea primăriei dorește să înceapă deja procedura de anulare a numirilor acestor persoane în funcții. Conform declarațiilor viceprimarului, primăria a inițiat acțiunea în scopul anulării numirilor și a concursurilor trucate, astfel încât acești angajați să nu mai lucreze în primărie. Ruben Lațcău consideră că aceste trucări au fost comandate direct de administrația fostului primar Robu.
În ceea ce privește efectele juridice ale procedurii de concediere, Lațcău susține că aceasta nu va afecta în mod direct actele semnate de persoanele vizate. Cu toate acestea, cei concediați vor trebui să returneze banii câștigați în perioada în care au ocupat posturile.
În ceea ce privește posturile vacante, s-ar putea organiza noi concursuri, deși o mare parte din organigramă a fost deja modificată. Cu toate acestea, persoanele vizate nu vor putea participa la astfel de concursuri, conform declarațiilor viceprimarului. Totuși, decizia finală va aparține instanței.
În concluzie, Primăria Timișoara dorește să concedieze angajații care au recunoscut că au participat la concursuri de angajare trucate și să recupereze banii obținuți în mod ilegal. De asemenea, se ia în considerare organizarea de noi concursuri pentru posturile vacante.
